Рекламный баннер 990x90px bantop
Государство утвердило план борьбы с нелегальной занятостью
10:57 02.04.2026 16+
Государство утвердило план борьбы с нелегальной занятостью
2026 год станет переломным в вопросах социальной защиты тех, кто работает на себя, и контроля за доходами бизнеса.
Добровольные больничные для самозанятых.
С 1 января 2026 года в России планируется запуск системы добровольного социального страхования для самозанятых.
- Граждане смогут делать регулярные взносы в Социальный фонд и получать официальные выплаты по больничным листам.
- Это устраняет один из главных минусов «работы на себя» и делает легальный статус более выгодным, чем получение денег «в серую».
Налоговая реформа и борьба с «тенью».
С 2026 года вступают в силу значимые изменения в налоговой системе.
- Если средняя зарплата в компании существенно отклоняется от отраслевого стандарта в 2026 году, это станет автоматическим поводом для проверки межведомственной комиссией.
- В 2026 году данные из реестра нелегальных работодателей начнут напрямую влиять на кредитный рейтинг компаний в банках.
Индексация и «белые» зарплаты.
На 2026 год более 76% российских компаний уже планируют индексацию зарплат. Однако эта мера коснется только официально оформленных сотрудников. Те, кто остается в «тени», рискуют столкнуться со стагнацией доходов на фоне роста цен и изменения налоговых ставок.
2026 год закрепит тренд на цифровую прозрачность. Любые попытки подменить трудовой договор самозанятостью или ГПХ будут выявляться системой в режиме реального времени.
2026 год станет переломным в вопросах социальной защиты тех, кто работает на себя, и контроля за доходами бизнеса.
Добровольные больничные для самозанятых.
С 1 января 2026 года в России планируется запуск системы добровольного социального страхования для самозанятых.
- Граждане смогут делать регулярные взносы в Социальный фонд и получать официальные выплаты по больничным листам.
- Это устраняет один из главных минусов «работы на себя» и делает легальный статус более выгодным, чем получение денег «в серую».
Налоговая реформа и борьба с «тенью».
С 2026 года вступают в силу значимые изменения в налоговой системе.
- Если средняя зарплата в компании существенно отклоняется от отраслевого стандарта в 2026 году, это станет автоматическим поводом для проверки межведомственной комиссией.
- В 2026 году данные из реестра нелегальных работодателей начнут напрямую влиять на кредитный рейтинг компаний в банках.
Индексация и «белые» зарплаты.
На 2026 год более 76% российских компаний уже планируют индексацию зарплат. Однако эта мера коснется только официально оформленных сотрудников. Те, кто остается в «тени», рискуют столкнуться со стагнацией доходов на фоне роста цен и изменения налоговых ставок.
2026 год закрепит тренд на цифровую прозрачность. Любые попытки подменить трудовой договор самозанятостью или ГПХ будут выявляться системой в режиме реального времени.
Оставить сообщение: